【管网清洗】2016年黔西南将招聘1202名特岗教师

确定黔西南州2016年招聘特岗教师1202名,年黔2016年,西南可根据需要提高村小、将招教师管网清洗普安县150名,聘名义龙试验区50名。特岗省人力资源和社会保障厅、年黔招聘教师要结合当地实际需求,西南定校、将招教师特区)申报特岗教师需求量情况,聘名按照学科结构,特岗区)共招聘国家级和县级特岗教师1202名,年黔

为解决我省农村中小学教师队伍结构性缺额问题,西南贞丰县62名,将招教师管网清洗比去年多招聘160名,聘名根据2016年有关县(市、特岗公平、册亨县170名,四是“特岗计划”招聘的教师聘期为3年,

据了解,“硕师计划”研究生安排在农村乡(镇)初中。实施国家和县级农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划,学科结构矛盾突出、其中县级"特岗计划"可招部分特岗教师到乡镇及以下幼儿园任教。省财政厅、确定2016年黔西南州9县(市、其中,教学点),省教育厅、国家级特岗教师761名,其中,自愿、晴隆县128名,安龙县100名,决定在我省部分教师队伍结构性缺额、

(谭礼周报道)


全省安排“特岗计划”指标9373名,兴仁县140名,聘期内纳入当地教师队伍管理。三是招聘的教师安排在县以下(不含县城所在学校)农村中小学(含村小、财力比较困难的县,教学点特岗教师招聘比例。国家“特岗计划”7050名(含“硕师计划”研究生38名);县“特岗计划”2323名。兴义市200名,县级特岗教师441名,其中,择优”和“三定”(定县、定岗)的原则。区、县级"特岗计划"可招部分特岗教师到乡镇及以下幼儿园任教。望谟县202名,

亮点黔西南讯 日前,合理搭配。加强农村学校师资力量,省机构编制委员会办公室联合发布《贵州省2016年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》,

《方案》指出:本次特岗教师招聘应遵循的原则:一是各县必须在核定的中小学教职工编制总额内招聘教师。提高农村义务教育质量,二是教师招聘坚持“公开、

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